Menurut Drs. H Malayu S.P. Hasibuan Manajemen adalah “ilmu dan seni mengatur proses pemanfaatan
sumber daya manusia dan sumber daya lainnya secara efektif dan efisien untuk
mencapai suatu tujuan tertentu”.[1]
Manajemen sendiri
berasal dari kata to manage yang
artinya mengatur. Sehingga yang menjadi fokus pertanyaan adalah apa yang
diatur, apa tujuannya diatur, mengapa harus diatur, siapa yang diatur, dan
bagaimana mengaturnya. Adapun unsurnya meliputi : man, money, method, machines, material dan market.[2]
Yang pertama, Sumber Daya Manusia. Menurut Hadawi Nawawi (1994) Sumber daya
manusia (SDM) adalah daya yang bersumber dari manusia, yang berbentuk tenaga
atau kekuatan (energi atau power).[3] Sumber daya manusia
mempunyai dua ciri, yaitu : (1) Ciri-ciri pribadi berupa pengetahuan, perasaan
dan keterampilan (2) Ciri-ciri interpersonal yaitu hubungan antar manusia
dengan lingkungannya.
Sementara Emil Salim menyatakan bahwa yang dimaksud dengan SDM
adalah kekuatan daya pikir atau daya cipta manusia yang tersimpan dan tidak
dapat diketahui dengan pasti kapasitasnya. [4]
Dengan demikian bisa disimpulkan bahwa Manajemen Sumber Daya
Manusia adalah ilmu dan seni mengatur hubungan dan peranan tenaga kerja agar
efektif dan efisien membantu terwujudnya tujuan perusahaan, karyawan, dan
masyarakat.
Yang
Kedua, Sumber Daya Alam. Menurut Artikel yang saya unduh
di website Sumber Daya Alam adalah semua kekayaan bumi, baik biotik
maupun abiotik yang dapat dimanfaatkan untuk memenuhi kebutuhan manusia dan
kesejahteraan manusia, misalnya: tumbuhan, hewan, udara, air, tanah, bahan
tambang, angin, cahaya matahari, dan mikroba (jasad renik)[5]
Maka,
Manajemen Sumber Daya Alam adalah ilmu dan seni mengatur semua kekayaan bumi,
baik biotik maupun abiotik yang dapat dimanfaatkan untuk memenuhi kebutuhan
manusia dan kesejahteraan manusia, misalnya: tumbuhan, hewan, udara, air,
tanah, bahan tambang, angin, cahaya matahari, dan mikroba (jasad renik).
[1] Drs. H. Malayu S.P Hasibuan,
“Manajemen Sumber Daya Manusia” Bumi Aksara : Jakarta, 2001, Hal. 1
[2] Ibid.
[3] Vandha,
“Pendidikan Islam dan Sumber Daya Manusia”, di posting 22 Juni 2008, http://vandha.wordpress.com/2008/06/22/pendidikan-islam-dan-sumber-daya-manusia/
[4] Ibid.
0 comments:
Posting Komentar